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Ken O’Donell


Ken O’Donnell es un orador dinámico y estimulante y un consultor con amplia experiencia. Su punto fuerte es cuestionar los supuestos comunes en los contextos de desarrollo personal y empresarial, especialmente en situaciones complejas. Se acerca a los desafíos comunes desde una perspectiva más humana.

Tiene un entusiasmo inmenso para ayudar a mejorar las relaciones interpersonales en cualquier nivel. Utilizando un enfoque empático y sensible, ayuda a las personas, los equipos, las figuras públicas y los ejecutivos a trabajar de manera más efectiva en un mundo que se ha descrito como uno de incertidumbre permanente.

Habiendo estudiado ciencias aplicadas y practicado y enseñado meditación durante casi cuarenta años, Ken ha estado guiando a otros y hablando en entornos corporativos, gubernamentales y universitarios. Nacido en Australia y con sede en Brasil, ha trabajado como consultor en desarrollo organizacional, gestión de calidad avanzada y ejecución estratégica en más de 30 países.

También es autor de 15 libros sobre desarrollo personal y organizacional, algunos de los cuales se publican en 9 idiomas y las ventas superan los 400,000. Cualquier producto de la venta de estos libros se ha utilizado para promover el servicio voluntario de otros.

Habla con fluidez tres idiomas: inglés, español y portugués. Haber vivido y trabajado extensamente en los cinco continentes le ha dado la habilidad de ayudar y motivar a otros desde su conocimiento práctico de esta experiencia intercultural. Esto refuerza a los líderes y genera confianza, productividad y comunicación en todos los niveles.

Ken O’Donell


Ken O’Donnell is a dynamic, stimulating speaker and widely experienced consultant. His strong point is questioning common assumptions in the business and personal development contexts especially in complex situations. He approaches common challenges from a more human perspective.

He has an immense enthusiasm to help improve inter-personal relationships on any level. Using an empathetic and sensitive approach, he helps individuals, teams, public figures, and executives to work more effectively in a world that has been described as one of permanent uncertainty.

Having studied applied sciences and practiced and taught meditation for almost forty years, Ken has been guiding others and speaking in corporate, government and university settings. Born in Australia and based in Brazil, he has worked as a consultant in organizational development, advanced quality management and strategic execution in over 30 countries.

He is also the author of 15 books on personal and organizational development some of which are published in 9 languages and sales over 400,000. Any proceeds from the sales of these books have been used to further voluntary service of others.

He is fluent in three languages– English, Spanish, and Portuguese. Having lived and worked extensively on five continents has given him the skill to help and motivate others from his practical knowledge of this cross-cultural experience. This reinforces leaders and builds trust, productivity and communication at all levels.